職人技術の習得から管理職へのステップアップを実現する環境
株式会社渡辺工業では、建設現場での足場組立や鉄骨取付を通じて、確実な技術力を身につけられる環境を整えています。東京都内の大規模プロジェクト、例えば八重洲ミッドタウンなどの建設現場で活躍する鳶として、未経験からスタートした職人が現場の中核を担う存在へと成長を遂げています。技術習得にとどまらず、職長や現場管理職を目指せる明確な昇進ルートを用意しており、早期から経営にも携わるキャリアを実現できる体制を構築しています。
あなたの技術を職人で終わらせることなく、将来は現場責任者として活躍できる道筋を描いています。高度な鳶の専門スキルを習得しながら、工事計画立案や現場監督といった管理業務にも挑戦できる機会を提供し、年収1,000万円を目指せるロードマップを明確に示しています。地図や人々の記憶に残るような仕事に参加することで、職人としての誇りとやりがいを実感していただけます。
正社員雇用と充実した福利厚生による長期的なキャリア基盤
株式会社渡辺工業は、入社後すぐに正社員として雇用し、各種社会保険を完備することで安定した働き方を実現しています。鳶職は「きつい、不安定」というイメージを変えるべく、定期健康診断や退職金制度など、長期的なキャリアを支える福利厚生を提供しています。20代の若手でも家族を支え、安心して将来設計ができる環境を、東京の安定した仕事量のもとで整えています。
資格取得支援制度では、鳶職として必要な技能講習や安全教育の受講費用を会社が全額負担し、スキルアップを全面的にバックアップしています。建設業界での専門資格取得により、より高度な技術を身につけ、収入アップにもつなげられます。交通費の全額支給や制服・工具の無償提供により、初期費用の負担を軽減し、経済的な不安なくスタートできる体制を整えています。
個人の努力を正当に評価する昇給・賞与制度
株式会社渡辺工業では、年功序列ではなく、個人の技術力向上、安全への貢献、チームへのリーダーシップを多角的に評価する制度を導入しています。定期的な昇給制度や賞与支給により、努力に応じた適正な評価を行い、あなたの成長を明確な報酬として還元しています。「やればやるだけ稼げる」というやりがいを実感しながら、社会貢献度の高い鳶の仕事で高収入を目指していただけます。
あなたの貢献度が会社の成長に直結する環境において、モチベーション向上を図りながら充実した職業人生を送れます。努力が報われる評価制度により、技術を磨きながら安定した収入を確保し、将来への不安を解消できる職場づくりを心がけています。
風通しの良い職場環境と多様な人材の受け入れ体制
株式会社渡辺工業は、風通しの良いアットホームな社風を大切にしており、経験の有無に関わらず、やる気のある方なら安心してチャレンジできる職場環境を提供しています。社内では先輩職人からのアドバイスを受けやすい雰囲気づくりに努めており、未経験の方でも丁寧な指導体制と段階的な研修制度により確実にスキルアップできます。女性の方の応募も歓迎しており、多様な働き方に対応した職場環境の整備を進めています。
社内イベントやチームビルディング活動を通じて、職場の仲間との絆を深める機会も定期的に設けており、働きやすい人間関係の構築をサポートしています。20代から30代の若手を中心とした活気ある職場で、お互いに切磋琢磨しながら成長できる環境を整えています。ものづくりの楽しさを実感しながら、確実な技術力向上と安定したキャリア形成を目指せる職場です。
